PRÁVNÍK/ PRÁVNIČKA PRO BYTOVÉ DRUŽSTVO

Lokalita :
Plat : Dohodou
Termín nástupu : Neurčený

Informácie o ponuke:

Hledáme právníka/právničku, který/á zajistí komplexní právní podporu organizace, ochranu jejích zájmů a nastaví funkční právní procesy v oblasti smluv, compliance a správy nemovitostí. Bude klíčovým partnerem vedení i ostatních týmů.

Požiadavky na zamestnanca:

* Vysokoškolské vzdělání v oboru právo
* Praxi na obdobné pozici nebo v advokacii s orientací v občanském, obchodním, realitním a korporátním právu
* Zkušenosti v oblastech: insolvence, exekuce, smluvní právo, nájemní a družstevní právo, právo SVJ, GDPR, správní a pracovní právo
* Zkušenost se smluvní agendou a právním poradenstvím, schopnost samostatně řešit celou právní agendu
* Orientaci v právní komunikaci s externími advokátními kancelářemi, úřady a soudy
* Analytické a precizní myšlení, odpovědnost, schopnost jasně komunikovat právní témata a prioritizovat
* Výhodou je zkušenost s bytovými družstvy, SVJ, řešením sporů a nastavováním compliance procesů

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

* Pozice zajišťuje komplexní právní podporu bytového družstva a ochranu jeho zájmů
* Hlavní náplní je správa smluvní dokumentace, interních směrnic a metodik, poskytování právních stanovisek vedení a zaměstnancům, řešení právních sporů a koordinace externích advokátů
* Součástí je také nastavení a dohled nad compliance procesy, identifikace a řízení právních rizik, due diligence obchodních partnerů, nemovitostí a transakcí, asistence při řešení mezisousedských sporů, komunikace s úřady a dalšími institucemi a právní podpora správy nemovitostí, SVJ a družstev
* Pozice zahrnuje i školení zaměstnanců a předsedů domů a podílení se na připomínkování legislativních změn ve spolupráci s profesními organizacemi

Benefity:

* Stabilní zázemí zavedené organizace s dlouholetou historií
* Možnost budovat a nastavovat interní právní agendu
* Smysluplnou práci s reálným dopadem
* Odpovídající finanční ohodnocení a výkonnostní bonus
* 5 týdnů dovolené
* Menší tým a neformální pracovní prostředí
* Kombinaci práce převážně on-site v Mostě s možností home office
* Přímou spolupráce s vedením organizace a možnost ovlivnit nastavení právních procesů
* Podporu při relokaci
* Lokalitu Most